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11/04 2022
畢節(jié)公司開展食堂安全應(yīng)急演練
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，提升員工特別是讓食堂人員和保安人員的安全防范意識及應(yīng)急處置能力，10月26日，廣藥王老吉(畢節(jié))產(chǎn)業(yè)有限公司（以下簡稱畢節(jié)公司）組織食堂及保安人員開展消防應(yīng)急演練。本次演練由畢節(jié)公司安全員劉春林、人事行政主管周華作全程指揮。
當(dāng)天下午13時，畢節(jié)公司組織了應(yīng)對觸電、燙傷、火災(zāi)、燃?xì)庑孤┑雀鞣N事故的應(yīng)急演練。演練以模擬食堂出現(xiàn)危險的情形，從而采取應(yīng)急措施，組織者事先準(zhǔn)備了隔離帶、引導(dǎo)棒、滅火器、消防水帶等演練工具及滅火救援設(shè)備，對演練區(qū)域進(jìn)行安全檢查，對消防設(shè)施進(jìn)行了全面測試，摸清了安全底數(shù)，編制了詳細(xì)演練方案，并與人事行政主管、食堂人員進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)分工，對應(yīng)急處置的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，食堂人員提前結(jié)合演練方案組織了預(yù)演。
演練前，首先由劉春林對食堂相關(guān)人員開展了消防安全知識培訓(xùn)，詳細(xì)講解了滅火器的使用方法。隨后按照方案流程開始演練，其他部門安全員到現(xiàn)場觀摩。
隨后演練正式開始，食堂工作人員反應(yīng)迅速，認(rèn)真對待，保安人員積極配合，對所模擬的情景處置得當(dāng)，整個過程有條不紊地進(jìn)行著。
演練結(jié)束后，周華作總結(jié)講評，對演練效果給予充分肯定，并指示，食堂存在更多潛在的危險，食堂工作人員在謹(jǐn)慎工作的同時也要防患于未然，只有將各種應(yīng)急處理了然于心，當(dāng)真正出現(xiàn)危險時，才能從容面對，保護(hù)好公司財物，員工安全不受影響。
本次演練活動進(jìn)一步增強(qiáng)了畢節(jié)公司員工的安全意識，提高了食堂人員和保安人員在緊急情況下的快速反應(yīng)能力，明確了安全事故發(fā)生后的逃生路線。整個演練活動達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，為畢節(jié)公司今后的應(yīng)急處理演練積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
文、攝/周華
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11/02 2022
以談明責(zé) 以談促廉
為貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，強(qiáng)化營銷人員廉潔意識，筑牢紀(jì)律底線， 10月28日，王老吉藥業(yè)組織召開2022年?duì)I銷中心中層黨員干部黨內(nèi)談話會議。公司黨委副書記、工會主席何毅，紀(jì)委書記李玉婷，公司副總裁王運(yùn)，公司副總裁賀慶出席會議并講話，公司營銷中心中層黨員干部、紀(jì)委辦人員、黨支部紀(jì)檢委員近30人參加本次會議。
會議現(xiàn)場
李玉婷同志首先結(jié)合營銷業(yè)務(wù)特點(diǎn)對營銷中心中層黨員干部開展廉潔教育談話。她指出，公司營銷體系人員是推動公司發(fā)展的重要隊(duì)伍和力量，營銷中心中層黨員干部要自覺遵守黨的紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)定，將廉潔紀(jì)律扛在肩上，在日常工作中帶頭廉潔從業(yè)，不違規(guī)違紀(jì)，不出偏差。對此，她提出四點(diǎn)要求。一是要認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識。要充分認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，營造企業(yè)健康發(fā)展的良好氛圍；二是要加強(qiáng)修養(yǎng)，提升能力。要認(rèn)真學(xué)習(xí)和把握各項(xiàng)政策法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度；三是要嚴(yán)守承諾，履職敬業(yè)。要落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，在廉潔從業(yè)方面帶好頭、作表率；四是心懷敬畏，嚴(yán)格自律。要時刻警醒自己在任何時候、任何情況下都不碰“高壓線”，不闖“紅線”，心存敬畏、行有所止，筑牢拒腐防變的思想防線，提高防腐倡廉、抵御風(fēng)險的能力。
李玉婷同志開展廉潔教育談話
王運(yùn)同志在會上進(jìn)行成本控制及財務(wù)風(fēng)險防控經(jīng)驗(yàn)分享。她通過列舉集團(tuán)內(nèi)兄弟企業(yè)的成功案例，表明在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)形勢下開源節(jié)流及成本控制細(xì)節(jié)化的重要性。她強(qiáng)調(diào)一切創(chuàng)新都應(yīng)在合法合規(guī)的前提下進(jìn)行，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記有權(quán)力就有義務(wù)，有權(quán)力就有責(zé)任，在日常工作中，要進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險控制，為企業(yè)效益與效率的提升而奮斗。
王運(yùn)同志進(jìn)行成本控制及財務(wù)風(fēng)險防控經(jīng)驗(yàn)分享
賀慶同志在會上代表營銷中心進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言。他指出，公司營銷中心作為業(yè)務(wù)一線部門，業(yè)務(wù)人員要有底線思維和規(guī)矩意識，只有學(xué)深學(xué)透相關(guān)政策法規(guī)及公司制度，才能在業(yè)務(wù)開展過程中避免觸碰紀(jì)律底線。他希望每一位營銷同事通過努力實(shí)現(xiàn)自己最大價值，做好頂層設(shè)計、風(fēng)險控制，最終實(shí)現(xiàn)雙效提升。
賀慶同志代表營銷中心進(jìn)行表態(tài)發(fā)言
何毅同志在總結(jié)講話時強(qiáng)調(diào)“黨建引領(lǐng)”、“紀(jì)業(yè)融合”的積極意義。最后，她以“三心”提出三點(diǎn)工作要求。一是要以敬畏之心運(yùn)用權(quán)力。積極完善制度建設(shè)，提高風(fēng)險防范能力，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)人員思想意識形態(tài)的管理；二是要以公正之心化解矛盾。要多想辦法，積極合理化解內(nèi)部、外部矛盾沖突，以創(chuàng)新思維靈活應(yīng)變；三是以警惕之心面對誘惑。通過優(yōu)化團(tuán)隊(duì)架構(gòu)和頂層設(shè)計，打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的不屈之師，實(shí)現(xiàn)雙效提升，在事業(yè)上開拓一片新天地。
何毅同志作總結(jié)講話
公司營銷中心中層黨員干部在會后紛紛表示，在日后的工作中，一定嚴(yán)守紀(jì)法和各項(xiàng)規(guī)章制度，做到清清白白做人、干干凈凈做事、兢兢業(yè)業(yè)履職，以最堅決的態(tài)度、最有力的措施，全力以赴，把公司業(yè)務(wù)經(jīng)營各項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。
文/黃家宜、攝/麥玄煦、謝慧
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11/02 2022
王老吉藥業(yè)連續(xù)八年榮獲誠信興商證書
近日，廣州王老吉藥業(yè)股份有限公司再次獲得“廣東省誠信興商企業(yè)”證書，自2014年廣東省開展此項(xiàng)企業(yè)誠信興商評選工作至今，已連續(xù)八年獲此殊榮。
誠乃真實(shí)、誠懇；信為信任、誠實(shí)不欺；誠信即誠實(shí)并遵守信用。從秦朝的季布“一諾千金”典故，到如今、個人或企業(yè)開展工作均需通過征信評估這項(xiàng)工作來看，古往今來立“誠信”多么重要！
“一朝天霜下，榮耀難久存”，然而王老吉藥業(yè)連續(xù)獲得八年的誠信興商證書，證明了公司一直秉承著“老老實(shí)實(shí)王老吉，萃取本草之精華，煉制快樂之人生，超越自我創(chuàng)一流”的誠信方針為管理理念，承諾嚴(yán)格遵守誠信公約。管理上不僅從產(chǎn)品質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān)，還從產(chǎn)品的可追溯性、安全生產(chǎn)、環(huán)境設(shè)施等各方面深入把控，其誠信因素達(dá)到《食品工業(yè)企業(yè)誠信管理體系》的國家標(biāo)準(zhǔn)。
未來，王老吉人將繼續(xù)與社會各界攜手合作傳承誠信之道，打造堅如磐石的誠信之家，只有人人誠實(shí)才能千家暖，行行守信方得萬代春！
文、攝/ 規(guī)劃發(fā)展部 林巧喬
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11/01 2022
團(tuán)結(jié)齊心共努力，安全生產(chǎn)兩不誤
2022年9月19日，廣藥王老吉(畢節(jié))產(chǎn)業(yè)有限公司（以下簡稱畢節(jié)公司）所在的貴州省畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)出現(xiàn)多起陽性病例，當(dāng)?shù)卣杆夙憫?yīng)，于當(dāng)晚20時起，實(shí)施全區(qū)靜默，至此，畢節(jié)七星關(guān)全區(qū)按下了暫停鍵，畢節(jié)子公司也按下了暫停鍵。
這時候，老老實(shí)實(shí)地呆在家中，配合政府做好核酸檢測就是每天的要務(wù)，可是，在如此閑暇的時間里，總有人“閑”不下來。畢節(jié)公司的劉春林、陳奇、劉翠、孔令乾等員工，主動參加社區(qū)志愿者，自愿加入抗疫的隊(duì)伍中，維持秩序，引導(dǎo)群眾排隊(duì)，力所能及的做自己能做的事，有一分熱，發(fā)一分光，為抗擊疫情貢獻(xiàn)著自己的力量。
往日，畢節(jié)公司門前車水馬龍，人來人往。封控后，一下子安靜了下來，只有片片秋葉提示著秋天的到來，可是公司員工群里卻整天像炸開了鍋般的熱鬧，了解同事的住址，同住人員、封控后存在的困難、每天核酸的跟蹤、政府文件，通告的傳達(dá)……有關(guān)人事的工作從未消停過，甚至在深夜兩點(diǎn)，還在加班加點(diǎn)為提供政府部門需要的相關(guān)數(shù)據(jù)而忙碌，以辛勤的努力確保大家都能靜默時安心呆在家中，解封后平安地上班。疫情突然來臨，廠區(qū)不能無人值守，三位保安員在生活物資不齊、特別是無換洗衣物的情況下，依舊在公司堅守了長達(dá)20余天。
10月3日20時，七星關(guān)區(qū)變更為低風(fēng)險區(qū)域“足不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）”的分級管控，畢節(jié)公司積極響應(yīng)，于10月8日，在做好核酸檢測、疫情防護(hù)的前提下，排除困難，實(shí)現(xiàn)了與公司在同一街道的員工首先復(fù)工。飯?zhí)脽o人做飯，我們自己做；門口無人值班，我們自己上；每天的核酸檢測登記，我們自己來。終于，在10月10日，全區(qū)實(shí)施常態(tài)化管理，畢節(jié)公司的各項(xiàng)工作也逐步恢復(fù)正常。
10月15日9時起，疫情卷土重來，全區(qū)又進(jìn)入靜默狀態(tài)。10月18日15時，政府發(fā)出了分級管控的公告，實(shí)施“城區(qū)有序流動，足不出戶鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的管控措施，當(dāng)天，畢節(jié)公司領(lǐng)導(dǎo)積極溝通協(xié)調(diào)，在得到做好防護(hù)就可以開工的指令后，迅速通知員工回廠復(fù)工，10月19日早上，全司人員在崗率已達(dá)到87%。
在整個10月份，畢節(jié)公司頂住疫情所帶來的壓力，積極應(yīng)變，主動作為，合理調(diào)度安排生產(chǎn)，在兩次遭遇疫情封控，復(fù)工后仍然有多名員工被隔離在家的情況下，通過全體人員的團(tuán)結(jié)努力，順利完成潤喉糖月產(chǎn)萬箱的生產(chǎn)任務(wù)！展望未來，我們堅信，只要團(tuán)結(jié)一心，就沒有翻不過的山，就沒有克服不了的困難。畢節(jié)公司必將迎來高質(zhì)量發(fā)展的明天。
文、攝/周華
